Offene Stellen

Hier finden Sie eine Übersicht aller offenen Stellen.

Koordinaten
  • G.U.T. TIBURZY / Vertrieb

    Badverkäufer (m/w/d) Sanitär in Vollzeit

    Standort
    ELEMENTS Bad Salzuflen
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  • G.U.T. TIBURZY / Vertrieb

    Innendienstmitarbeiter (m/w/d)

    Standort
    HAUPTHAUS Bad Salzuflen
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Richtig G.U.T. durchstarten bei der G.U.T. Tiburzy KG

Der Mensch macht’s. Davon sind wir als Familienunternehmen überzeugt. Kurze Entscheidungswege und großes Vertrauen in unsere Mitarbeiter zeichnen uns aus. Mit Ihrer Freude am Leben, Ihrem großen Einsatz und Ihrer gesunden Lust auf Leistung sind Sie wie geschaffen für eine Zukunft bei der G.U.T. Tiburzy KG. Wir bieten genau den Job, den Sie brauchen. Erleben Sie flache Hierarchien, unkomplizierte und sympathische Kollegen und profitieren Sie von außergewöhnlichen Aufstiegschancen. 

Profitieren Sie von:

  • Einem familiären Arbeitsumfeld mit Vorgesetzten, deren Türen und Ohren stets für Sie geöffnet sind
  • Einem attraktiven Gehalt mit zusätzlichen, erfolgsorientierten Einkommensmöglichkeiten sowie verschiedenen Sozialleistungen
  • Einer langfristigen Zusammenarbeit und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zahlreichen Weiterbildungsangeboten

Unsere Sozialleistungen

  • Eigene Akademie

  • Mitarbeiterrabatte

  • Freies Parken

  • Kaffee und Tee kostenlos

  • Firmenfitness

  • Mitarbeiterbeteiligungsmodell

  • Vermögenswirksame Leistungen

  • Mitarbeiterveranstaltungen

  • E-Bike-Leasing

  • Aktiver Umweltschutz

  • Geregelte Arbeitszeiten

  • Moderne Büroausstattung

  • Stellung von Arbeitskleidung

Antworten auf die wichtigsten Fragen

Wie ist unser Unternehmen innerhalb der Branche positioniert?

Wir – von der G.U.T. TIBURZY KG – sind zuverlässiger Partner des regionalen Fachhandwerks. Als Mitglied der stark wachsenden G.U.T.-GRUPPE profitieren wir von der bundesweiten Vernetzung, die sich u.a. durch hohe Warenverfügbarkeiten sowie eine erstklassige Logistik auszeichnet. Selbsterklärtes Ziel unserer Arbeit ist es, traditionelle Werte mit innovativen Technologien zu vereinen – den Umweltschutz dabei stets im Blick. Diese Verbindung von Umweltthemen, nachhaltigem Nutzen und zuverlässiger Partnerschaft zum Fachhandwerk ist bisher branchenweit einmalig.

Welcher Führungsstil wird in unserem Unternehmen gepflegt?

Verantwortung und gegenseitiges Vertrauen sind die wichtigsten Pfeiler unserer erfolgreichen Zusammenarbeit. Jeder Mitarbeiter ist herzlich eingeladen, sich und seine Ideen miteinzubringen. Daher sind strategische Beschlüsse zumeist auch das Resultat einer gemeinsamen Erarbeitung.

Was zeichnet die Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitern und Führungskräften aus?

Verantwortung und gegenseitiges Vertrauen sind die wichtigsten Pfeiler unserer erfolgreichen Zusammenarbeit. Jeder Mitarbeiter ist herzlich eingeladen, sich und seine Ideen miteinzubringen. Daher sind strategische Beschlüsse zumeist auch das Resultat einer gemeinsamen Erarbeitung.

Wie gestaltet sich die Einarbeitungsphase?

Neue Kollegen werden zunächst in der jeweiligen Abteilung eingearbeitet und mit ihrem Aufgabenbereich vertraut gemacht. Gleichzeitig lernen sie aber auch die Arbeitsabläufe in der gesamten G.U.T. TIBURZY KG kennen. Für einen häuserübergreifenden Austausch veranstaltet die Gruppe zudem regelmäßig Veranstaltungen für neue Mitarbeiter.

An wen können sich neue Mitarbeiter wenden? Haben sie einen speziellen Ansprechpartner?

Unser familiäres Arbeitsumfeld zeichnet uns aus. Jeder hilft jedem. Deswegen stehen bei Fragen – sofern sie mit dem jeweiligen Thema vertraut sind – alle Kolleginnen und Kollegen zur Verfügung

Welche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen bieten wir?

Wer rastet, der rostet. Deswegen spielen Fortbildungen und andere Weiterbildungsmöglichkeiten bei der G.U.T. TIBURZY KG eine entscheidende Rolle. Unseren Mitarbeitern bieten wir daher ein breites Weiterbildungsangebot – in unserer firmeninternen Akademie und in externen Schulungen. Perfekte Voraussetzungen, um größere Aufgaben- und Verantwortungsbereiche zu übernehmen. So können wir etwa 75% aller Führungspositionen durch Mitarbeiter aus eigenen Reihen besetzen.

Office möglich?

Die Arbeitszeiten richten sich natürlich nach dem Aufgabenbereich in der jeweiligen Abteilung. In jedem Fall hat eine ausgeglichene Work-Life-Balance in unserem Unternehmen einen hohen Stellenwert. So sind in bestimmten Fällen auch vorübergehende Home-Office-Tätigkeiten möglich.